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Las normas relativas, entre otros, a los dietistas, electrorradiólogos, logopedas, masajistas, cuidadores médicos, optometristas, técnicos dentales, técnicos de farmacia y terapeutas ocupacionales deben incluirse en la ley relativa a ciertas profesiones médicas que formule el Ministerio de Salud.
Según anunció el ministerio, se trata de regular las condiciones y reglas para el ejercicio de las profesiones médicas, que hasta el momento no han sido contempladas por la normativa legal, con especial atención a los temas relacionados con el desarrollo profesional y la responsabilidad profesional.
La base para determinar las tareas profesionales.
La ley, cuyo borrador fue enviado a consulta el viernes, debe servir de base para definir, entre otras cosas, las tareas profesionales que desempeñarán los profesionales de la medicina; Requisitos de calificación para su implementación y un código de ética y ética médica para profesionales médicos..
Lea: No existe una lista única de profesiones médicas >>
a quien diseñas, Una persona que ejerce una profesión médica, después de cumplir con los requisitos legales, está sujeta a inscripción en el registro de personas autorizadas para ejercer la profesión médica.. Esto permitirá hacer un seguimiento de las personas con licencia para ejercer la medicina, en particular, permitirá obtener información sobre el número actual de personas que ejercen la medicina, la forma en que se ejerce esta profesión, y también será una fuente de información sobre las necesidades de empleo de estas profesiones en regiones individuales del país.
Desarrollo profesional y responsabilidad.
Las cuestiones relacionadas con el DPC también deberían regularse como parte de la educación de posgrado (cursos especiales de formación y cualificación) y el desarrollo profesional. en unTambién deberían regularse las cuestiones relacionadas con la responsabilidad profesional de las personas que ejercen la profesión médica.
El borrador también establece disposiciones para el uso de un médico Permiso de formación retribuido de hasta 6 días laborables al año, que se puede utilizar para implementar el desarrollo profesional continuo. La duración de la licencia se acuerda cada vez con el empleador.
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